小學四年級

她被同學氣哭了作文

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自習課上。

她被同學氣哭了

女團支部書記L一聲報告後,低着頭走進教室,一臉的委屈。走到男生S面前,突然爆發:“都怪你,都怪你!……”把我嚇了一跳,全班同學也不約而同地扭頭去看,投去吃驚的目光。L同學紅着雙眼坐到座位上,再也控制不住自己,委屈的眼淚瞬間如決堤的洪水。

L同學不但是班裏的團支部書記,而且還是小組長。我走過去詢問原因,原來早晨值日,L安排組員S去擺放班內學生自行車,結果S沒幹。本是份內的事,可是他以做作業爲由,推三阻四,不願履行職責。其實他是在抄別人的作業,還理直氣壯。最後結果,自行車沒擺好,班內被減了量化分。L同學因此被班主任找去談話督促,回來後即出現了開頭的一幕。

在我印象中,在我的課上她這已經是第二次哭了,那一次也是因爲班內工作不順利。按照一般成年人的思維:管你?我吃飽了撐的!我又沒什麼好處!L同學好像沒必要太較真。但我由衷地感到,L同學非常認真負責,非常聽老師的話,自尊心、上進心和集體榮譽感都非常強,一切以班內工作爲重,經常見她課上被老師和學生會幹部叫出去參與學生管理工作,總是不厭其煩,隨叫隨到。每天犧牲了很多休息時間和學習時間,頂着各種壓力上課,着實不易。

像L這樣的同學,應當適時鼓勵表揚和保護引導,她的內心感受值得關注。應當讓她明白一個道理:許多事情並不是如你所想,並非有付出就一定會有回報,想開、看開方能快樂。自己既然已經盡心盡力,那就不必過分自責內疚傷心,要知道許多後進生如果自己不求上進,別人再怎麼勸也沒用。

我告訴L同學,有困難要及時向班主任彙報,有委屈要及時向老師訴說,不能總拿別人的錯誤折磨自己。同時,反思一下,工作方式方法是否該適當調整?

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